中国台湾网2024年10月11日发布:“这下又睡不着了”,教师行业入职门槛再提高,师范生力不从心
⭐发布日期:2024年10月11日 | 来源:中国台湾网
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最近几年由于受到大环境的影响,想入职教师行业的学生数量越来越多,全国各地的高考生在填写志愿时首要考虑的便是师范院校。虽然我国的师范院校高达146所,但其中培养师范生的数量仅为30%左右。
可即使如此,在市场上非师范生以及重点高校毕业的学生其中很大一部分都会在读书期间获得相应的教师资格证,以此来增加自己的含金量,他们和师范生之间的内卷形势也变得越加严重。
一、入职教师的学历要求越来越高
就在前不久,国家教育部对于幼师的学历要求进行了相关说明,要求有条件的地方幼儿园在招聘教师时,必须要求其达到大专及以上学历。这也再次说明了入职教师的门槛开始逐步提高。
的确在一些经济较好的一线和二线城市,大部分的中小学教师都已经获得了硕士研究生的学历,即使已经入职的本科生,可能还需要不断学习攻读在职硕士,这样才能够继续被聘任为在职教师。
而在一些知名的中学,比方说深圳中学和上海中学,每年也都能招聘到来自清华大学,北京大学以及交通和复旦大学的高材生,最为关键的是这些学生还都是硕士研究生,甚至是博士研究生。
综合以上种种因素可见,现在入职教师的门槛和之前已经有了较大的差距,普通院校毕业的师范生即使有师范生的背景,也很难在就业市场中获得绝对的优势。
二、造成入职教师难的原因有哪些
入职教师变得越来越困难,不仅是学历方面的要求,还有其他因素的影响。主要原因在于以下几点:
1、人口基数过于庞大
中国的人口基数相对来说是比较庞大的,远超其他任何国家。而年轻人的绝对数量相对也较多,这就直接造成了人与人之间的竞争变得更加激烈。
假设某个单位发出招聘广告,如果人口基数较少的话,可能单位在选择求职者时只有2:1的比例,但现如今,但凡有一个空缺的教师岗位出现,学校的人事处往往会收到几十份甚至上百份的求职简历。
2、人口聚集效应明显
国内各个地区的经济发展极不平衡,这也造成了很多人都喜欢聚集在经济较为发达的地区。比方说南方。尤其是在北上广深这4个一线城市中,大量的年轻人都聚集于此。因此每当这4个城市中的学校开始招聘教师时,成千上万的师范生和非师范生都会争相报名。
3、高校不断扩招
从上个世纪1998年开始,我国的高校就进入了扩招模式,绝大部分的本科院校都在原本招生的基础上直接翻了几番,而到了2010年全国的硕士研究生也开始了新一轮的扩招,硕士生的数量和本科生已经几乎相当。
前几年,扩招引起的效应可能还没有在就业市场完全表现出来,而最近几年大部分的学生都已经到了毕业季,因此学历方面的内卷就会变得相当严重。
4、就业形势不容乐观
按照教育部规划,在3000多所高校里面设立146所师范院校,原本就是为了能够满足市场对于教师的需求。可最近几年的就业形势相当不乐观,很多年轻人都无法找到和自己专业对口的工作,因此越来越多的人在毕业之后就直接把自己的职业发展目标定位到了教师这个行业,内卷在所难免。
三、师范生就业应放低要求
在现实生活中,很多师范院校的毕业生都一直在抱怨,就业形势太过严峻,无法找到和自己匹配的工作,但事实上并不是找不到工作,而是找不到满意的工作。中国很多地区经济相对落后,比方说陕西、甘肃、河南、河北等地这些地方,都需要大量的教育资源,而这些教育资源往往无人问津。
作为高校师范生,如果能够降低就业的要求,选择一些经济相对较差的地区,想要入编入职,其实也并不是什么难事,关键还是在于自身的定位太高,所以在找工作时总会感到茫然。
总结:
入职教师的学历门槛越来越高,这也是因为市场供需之间的平衡被打破,越来越多的年轻人拥有高学历,越来越多的年轻人只将自己的职业发展定位在了某些名牌中小学。故此内卷的形势也就变得普遍起来,可作为高校生只要放低自己的姿态,找一份入职的教师工作就会有较大的希望。
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Duvauchelle
4秒前:这也再次说明了入职教师的门槛开始逐步提高。
IP:53.68.1.*
萨姆·霍尔
8秒前:假设某个单位发出招聘广告,如果人口基数较少的话,可能单位在选择求职者时只有2:1的比例,但现如今,但凡有一个空缺的教师岗位出现,学校的人事处往往会收到几十份甚至上百份的求职简历。
IP:58.18.8.*
迈德琳·怀斯特
8秒前:前几年,扩招引起的效应可能还没有在就业市场完全表现出来,而最近几年大部分的学生都已经到了毕业季,因此学历方面的内卷就会变得相当严重。
IP:98.15.4.*