三星中国宣布裁员8%，已开征“自愿离职”者

韩媒《首尔经济日报》于3日报道称，据行业知情人士透露，三星电子中国公司近期已向员工发布了裁员通知，并启动了“自愿离职”计划的征集。据估算，此次裁员可能波及到约130名员工，占其1600名区域销售团队的约8%。若自愿申请离职的人数未能满足预期，公司计划依据既定标准进一步筛选裁员对象。此外，另一名公司内部消息人士还透露，当前的裁员行动仅为序幕，预计未来一年内裁员比例可能攀升至30%。

对此三星电子回应外界称：“为提升公司的组织效率及市场竞争力，我们将进行必要的业务调整和人员优化。通过裁减一部分重复性高的工作及岗位，以确保公司的资源能得到更好的配置，提升组织效率。”

进入今年以来，三星电子展现了强大的产品创新能力，相继推出了多款引人注目的新品，涵盖了集成先进AI技术的Galaxy S24系列智能手机、创新的横折式旗舰Galaxy Z Fold6、精致的竖折新品Galaxy Z Flip6，以及颇具未来感的智能戒指Galaxy Ring等。

根据知名市场研究机构Canalys的最新数据，2024年第二季度，全球智能手机市场出货总量达到了2.889亿台，呈现出微弱的增长态势，增长率为1%。在这一背景下，三星电子凭借其强大的市场地位和卓越的产品策略，再次稳固了其作为全球智能手机市场第一的地位，出货量达到了5350万台。特别值得一提的是，三星的高端产品线在推动出货价值增长方面发挥了关键作用，而广受欢迎的A系列产品则为其整体出货规模提供了坚实保障。

与此同时，苹果公司凭借其卓越的产品性能和品牌影响力，保持了全球智能手机市场第二名的位置，出货量约为4560万台。而小米、vivo和传音则紧随其后，分别位列第三至第五名，出货量依次为4230万台、2590万台和2550万台，展现出了各自品牌在全球市场上的竞争力和影响力。

尽管三星在全球智能手机市场中以其强劲实力被视为与苹果分庭抗礼的领军品牌，然而在中国市场，其手机销量却已黯然失色，仅能以“其他”类别跻身销量排行榜的边缘。

据权威调研机构IDC向媒体透露的数据，今年上半年，三星在中国智能手机市场的份额已萎缩至不足1%，反映了其在中国市场的严峻挑战。

但值得注意的是，三星并未放弃中国市场，其在华布局依然深厚。据公开资料，截至2023年，三星已在中国建立了15家工厂，累计投资高达548亿美元，其中尖端产业的投资占据了近八成，彰显了其对中国市场的长期承诺和技术实力的投入。此外，三星还设立了9个研发中心，与超过3000家的供应链伙伴紧密合作，共同推动产业升级，其本地化采购比例也达到了54%，进一步体现了三星在中国市场的深度融入与本地化策略。

失业经理人小编分析认为，近年来，科技行业普遍面临增长放缓、竞争加剧等挑战，不少企业都采取了裁员措施以应对困境。三星中国销售部门的裁员可能是这一趋势的延续，反映了科技行业在面临不确定性时的应对策略。事实上近年来三星中国都一直在精简人员增效。

目前，三星在中国智能手机市场的份额已经大幅下滑，这与国内电子消费市场竞争激烈、中国消费者需求变化等因素有关。裁员是三星在中国市场进行战略调整的一部分，但是当下想要从华为、小米和vivo等国产巨头手中重新夺回国内市场份额，已经变得十分困难。

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网友热议

@三星骑士BIack（IP沪）：

身边早已不见Galaxy了！Galaxy已成回忆……三星手机现在在国内卖不动了，只能另寻出路了。裁员优化也是没办法的事，毕竟市场竞争太激烈了。不过三星的尖端产业还是厉害的，希望他们能挺过去吧！

@曹晨曦chengxi（IP京）：

主要是离不开中国庞大的供应链，以及廉价的采购价格，不然三星早走了，没市场份额还懒着不走，那就不应该了。

@番茄火烧Starlightst（IP闽）：

中国手机约占全球市场的50%，却唯独进不了美国市场。三星手机在全球市场占有率第一，却唯独被中国人看不上；美国人不用中国手机，但中国市场却是苹果手机最大的单一市场。印度拥有全球最多的人口，却没有培育出自己的手机品牌。

@不死鸟996（IP豫）：

三星炸鸡时，只给别国用户退赔，不给中国用户退赔。这待遇有啥怪的。