甘肃省多地密集调整县级党委书记

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甘肃深化基层党建,县委书记调整布局

近期,甘肃省多地密集调整一批县(市、区)党委书记,这反映了甘肃省委坚持以人民为中心的发展理念,深化基层党建,优化干部队伍结构的决心。通过对调整的官员履历、工作经历和所在地区的实际情况进行分析,我们可以看到甘肃在推动乡村振兴、城市建设、民族团结等方面的工作成效,也体现了中共甘肃省委对基层党建工作的高度重视。

正文

一、年轻干部上位,为基层注入新活力

从调整的官员来看,不少人才都是比较年轻的干部,如兰州市城关区新任书记刘宗斌,1977年出生,已经担任正县级职务;肖正明任永登县委书记,1976年出生,相比以往担任县委书记的老同志来说年轻了不少。其他如庆阳市西峰区新任书记孔卫涛,1982年出生,古浪县新任书记杨琦玮,1983年出生,瓜州县新任书记曾柠豪,1986年出生,也都是80后干部。这些年轻干部都在各自领域内有不错的工作经历和良好的发展前景,为基层党建工作注入了新的活力。

年轻干部的大量进入,不仅能为基层注入新鲜血液,更能代表着上级党委对基层干部队伍建设的高度重视。统计数据显示,截至2024年9月,甘肃省各级党委书记中45岁以下占比达到45%,较2022年提高了7个百分点。这一比例的上升, 不仅体现了甘肃省委注重培养年轻干部,也为基层党建工作的可持续发展打下了良好基础。

二、调整重点凸显县域经济发展和城市建设

从调整的区域来看,涉及兰州市、庆阳市、武威市、酒泉市、天水市、定西市等地,这些地区都是甘肃经济发展的重点区域。如兰州市城关区作为省会城市的核心区域,肩负着推动兰州高质量发展的重要使命;庆阳市西峰区则是该市的主城区,承担着区域经济中心的功能;武威市古浪县和酒泉市瓜州县都属于丝绸之路经济带上的重要节点,在推动产业转型升级和乡村振兴方面 发挥着关键作用。此外,天水市的麦积区和秦州区,定西市的安定区和岷县,也都是当地的主要城区,在城市建设和区域发展中具有重要地位。

通过这次县级党委书记的调整,可以看出甘肃省委高度重视县域经济的发展,以及对省会城市和地级市核心城区的规划建设。这不仅有利于提升基层党建工作的质量和效能,更有助于推动区域协调发展,为全省经济社会发展注入新的动力。

三、民族地区干部交流,增进民族团结

在甘肃省委这次调整中,还涉及到了甘南藏族自治州的临潭县和卓尼县。新任临潭县委书记张亮是汉族干部,而新任卓尼县委书记马诚明则是藏族干部。这种跨区域、跨民族背景的干部交流,有助于增进不同民族地区之间的相互理解和民族团结。

根据统计,截至2024年9月,甘肃省各级党政领导班子中少数民族干部占比达到21%,比2022年提高了3个百分点。这说明党中央和省委高度重视民族工作,推动各民族干部之间的互相交流学习,为实现民族团结、共同富裕贡献了自己的力量。

结论

此次甘肃省多地密集调整县级党委书记,体现了中共甘肃省委坚持以人民为中心的发展理念,注重基层党建能力建设的决心。一方面,大量年轻干部的上位为基层工作注入了新的活力;另一方面,调整的重点紧扣县域经济发展和城市建设,充分体现了地方党委对区域协调发展的高度重视。此外,还有民族地区干部的跨区域交流,助推了民族团结进步事业。总的来说,这次党委书记调整充分体现了新时代党建工作的新要求,对于推动甘肃高质量发展必将产生积极影响。

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